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记者了解到,随着空巢、独居老人的生活问题日益突出,社区也正期待更多的品牌服务项目融入,然而并非所有的志愿服务都能受到欢迎。Wind数据显示,2016年以来共有4家银行出现过拨备覆盖率低于150%的情况,其中工商银行已连续7个季度低于150%的监管要求。一位小企业法人,在智能终端上输入统一社会信用代码,插入了自己的身份证,选择了单位结算卡、企业网上银行证书等产品,之后打印卡户资料,补充企业信息,领取开户卡。这一说法与上述支行情况基本吻合。

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梦想让我们走更远——2017良信电器全国营销年会

发布时间: 2018-01-27 发布人: 良信电器

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2018年1月14日,“梦想让我们走更远”——2017良信电器全国营销年会在全国7个大区7个城市同时举办。良信电器全国销售部所属7个大区全体员工及公司相关部门人员共452人参会。公司中高层领导深度参与各大区年会,与一线销售人员总结2017年工作,深入部署2018年工作。



董事长任思龙向各大区营销团队发表致辞

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任总代表公司董事会、高管团队祝全体良信的战士们新年快乐,健康幸福,感谢大家在2017年辛勤付出和贡献!对2017年公司上下协同一心,共同奋斗,再次实现了预期的增长目标表示了肯定;对营销团队奋发拼搏,品牌建设、客户开发、行业市场规划、团队建设都取得了长足发展表示赞许;对这次营销年会邀请公司高管和部分一级部门总监参加分区会议,倾听一线的声音表示信任和期待。 


任总提出,2018年,我们要把聚焦客户作为全公司的核心工作,特别要聚焦大客户的需求和痛点;要重点加强团队管理者的领导风格修炼和组织氛围建设,打造一支具有团队共同目标、团队承诺和信任、个人意志和狼性精神的战斗团队!


此次营销年会为期两天,分三大环节:

1、2017总结&2018工作部署及分组研讨

2、优秀员工颁奖及年终晚宴

3、团队培训


会议研讨


全国7个城市同时开始,共452人共同参与,全国销售部所属7个大区全体人员、57位总部代表、27位经销商代表。大家对2017年工作总结、2018年工作部署进行充分的研讨,共产出156份汇报报告。全国销售部7个大区深度投入,与内外部广泛交流,深刻感受公司年会的氛围,虽分散七地,但齐聚一心。


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优秀员工颁奖及年终晚宴


年会上,对2017年度有突出表现的优秀员工进行表彰,感谢他们这一年对良信作出的贡献和为客户创造的价值,营销系统共50位员工获得“优秀员工奖”和“总裁荣誉奖”。

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团队培训


结束了一天的会议,第二天我们整装再出发,每个大区开展了具有各自特色的团队培训活动…


凝聚你我,

锤炼团队。

挥洒激情,

放飞梦想!

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    我们在2017年总结工作中分享经验,在2018年工作部署中收获方法,在团队活动中燃烧激情。正是这样的激情,让良信人坚持去践行“客户成功计划”,努力帮助客户实现成功,为客户创造价值!